为进一步提高学生骨干的综合素质，增强学生骨干责任意识和自我管理意识，妥善处理好日常学生组织工作和学术科研之间的平衡关系，实现学生干部的全面发展。作为学院常态化学风建设活动之一，4月11日下午学院在15号楼102室，举办了本学期第二期的赛尔朋辈沙龙活动。

本次活动邀请了院研会主席团成员姜博文、徐莞雯，分别从学生干部的定位、如何做好学生干部、科研时间的合理分配等几个方面与在座学生骨干们进行了经验分享，学院部分研究生学生骨干参加了会议，会议由研究生学风建设指导老师沈祯主持。

首先，姜博文结合自己在校内担任多个学生职务的实际情况，从公寓助理辅导员、班长、研会主席团成员等几个方面，对自己的研究生生活展开了介绍。他指出，研究生学生骨干应当立足当下，发扬奉献精神，积极乐观地面对日常学生服务工作。同时他还强调，学生骨干要有自己的学术目标和科研计划，结合自身个性特点，充分了解研究生的工作生活节奏，形成自己的做事风格和节奏，切忌盲目跟风，造成自己不必要的焦虑。最后，他还鼓励同学们主动走出校门，在服务回报社会中实现自己的价值。

接着，徐莞雯表示学生干部首先是学生，然后是干部，最后才是学生干部。优秀的学生干部应该首先要平衡好学生工作和科研任务之间的安排，要学会学习，早谋划、早布局，抓实干，抓落实，从小事做起，才能把工作做好。其次，学生工作不是一个人的单打独斗，要有团结协作的精神，学生干部之间要学会相互扶持，共同进步。众人拾柴火焰高，大家齐心协力共同努力，才能够顺利的完成各项工作任务，也能够增进彼此之间的情谊，有利于后续的工作开展。

最后，两位同学还与在座同学们分享了自己的日常时间规划、职业生涯规划，对大家提出的一些关心的问题也做出了详尽的解答，同学们都表示收获颇丰。

本次活动，姜博文、徐莞雯结合自己的生活和科研实际，与大家分享了自己的心得体会。与会的学生骨干们不仅提高了自身责任意识，也对自己今后工作与科研的时间、精力分配，有了明确目标和科学方法。相信在今后的学习生活中，学院的学生骨干们一定能不断积累经验，提高科研能力与工作能力，成为全面均衡发展的优秀机械学子，为学院的发展献上自己的青春力量。